ISSN: 1301 - 3971
Günün Mesajları
♪
Kültür bakanlığı sınavında. Ankara thm koro şefi kızını aldı. Urfa korusu şefi kayın biraderini aldı. İstanbul korosu şefi oğlu ve yeğenini aldı. ilginizi çekerse detay verebilirim
ttnet arena - 09.07.2024
♪
Cumhuriyetimizin kurucusu ulu önder Gazi Mustafa Kemal Atatürk ve silah arkadaşlarını saygı ve minnetle anarken, ülkemiz Türkiye Cumhuriyeti’nin kuruluşunun 100. yılını en coşkun ifadelerle kutluyoruz.
Mavi Nota - 28.10.2023
♪
Anadolu Güzel Sanatlar Liseleri Müzik Bölümlerinin Eğitim Programları Sorunları
Gülşah Sargın Kaptaş - 28.10.2023
♪
GEÇMİŞ OLSUN TÜRKİYE!
Mavi Nota - 07.02.2023
♪
30 yıl sonra karşılaşmak çok güzel Kurtuluş, teveccüh etmişsin çok teşekkür ederim. Nerelerdesin? Bilgi verirsen sevinirim, selamlar, sevgiler.
M.Semih Baylan - 08.01.2023
♪
Değerli Müfit hocama en içten sevgi saygılarımı iletin lütfen .Üniversite yıllarımda özel radyo yayıncılığı yaptım.1994 yılında derginin bu daldaki ödülüne layık görülmüştüm evde yıllar sonra plaketi buldum hadi bir internetten arayayım dediğimde ikinci büyük şoku yaşadım 1994 de verdiği ödülü değerli hocam arşivinde fotoğraf larımız ile yayınlamaya devam ediyor.ne büyük bir emek emeği geçen herkese en derin saygılarımı sunarım.Ne olur hocamın ellerinden benim için öpün.
Kurtuluş Çelebi - 07.01.2023
♪
18. yılımız kutlu olsun
Mavi Nota - 24.11.2022
♪
Biliyorum Cüneyt bey, yazımda da böyle bir şey demedim zaten.
editör - 20.11.2022
♪
sayın müfit bey bilgilerinizi kontrol edi 6440 sayılı cso kurulrş kanununda 4 b diye bir tanım yoktur
CÜNEYT BALKIZ - 15.11.2022
♪
Sayın Cüneyt Balkız, yazımda öncelikle bütün 4B’li sanatçıların kadroya alınmaları hususunu önemle belirtirken, bundan sonra orkestraları 6940 sayılı CSO kanunu kapsamında, DOB ve DT’de kendi kuruluş yasasına, diğer toplulukların da kendi yönetmeliklerine göre alımların gerçekleştirilmesi konusuna da önemle dikkat çektim!
editör - 13.11.2022
Tüm Mesajlar
Anket
Destekleyenlerimiz
Yazılar
Kültür Bakanlığı sanatçılarının özlük hakları ile ilgili yeni düzenlemeler mi söz konusu?Sayı: 956 - 26.02.2010
Bazen canımın çok sıkıldığı ve bu nedenle içimden yazı yazmak istediğinin gelmediği anlar olmuştur.İşte bu anlar benim için çok kötü anlardır.
Çünkü ne yapacağımı bilemediğim anlardır bu anlar.
Son birkaç gündür ülke gündemini meşgul eden olayları dinledikçe, posta kutumuza düşen tuhaf ve tuhaftan da öte ama olağan hale gelmiş haberleri takip ettikçe içimin iyiden iyiye sıkıldığını ve klavye başına oturup bir şeyler yazmak istemediğimi hissetmenin iyice zirveye vurduğu anları çokça yaşar oldum.
Gerçekten neler oluyor artık sorusunu sıkça sormaya başladım kendi kendime.
Ülke gündemini çok sık meşgul eden, yargı, yasam, yürütme çekişmesinin ardından bir de posta kutumuza düşen, doğruluğunu araştırdığımda insanın canın gerçekten çok sıkan başka olaylar karşılaşıyoruz.
Örneğin:
Kültür Bakanlığı’nın ya da sayın bakanımızın özellikle düzelttiği şekilde, Kültür ve Turizm Bakanlığı’nın son anda yaptığı ani değişikliklerle, önce senfoni orkestraları yönetmeliğine getirilen yeni düzenlemeler ardında bakanlık bünyesinde çalışan sanatçıların hizmet sözleşmesinde yapılan düzenlemeler, insanı ister istemez düşündürüyor.
Bakanlığın, bakanlık sanatçılarını kapsayan yeni bir Hizmet Sözleşmesi hazırlaması hakkında posta kutumuza düşen ve benim teyit ettirdiğim bilgileri sizinle paylaşmak istiyorum.
Evet, Kültür Ve Turizm Bakanlığı yeni bir Hizmet Sözleşmesi hazırladı.
Güzel Sanatlar Genel Müdürlüğü kapsamında yaklaşık üç bin kişiyi kapsayan ve 53 madde ve 12 sayfadan oluşan bu Hizmet Sözleşmesi, sanatçılar aleyhine kurallar ve yaptırımlar içermekte olup demokratik hak ve özgürlükleri kısıtlayıcı hükümler taşımaktadır.
53 maddenin sadece 30 maddesi disiplin cezalarıyla ilgilidir.
Disiplin hükümlerini düzenleyen bu maddelerin bazılarında örneğin: "Başarısız Personele Sözleşme Feshini" içeren şartları kolaylaştıran hükümler taşırken, sanatçının, idareyle düşülecek fikir ayrılıklarında hukuka uygun olmayan bir şekilde işten atılmaya kadar gidebilecek yaptırımlar silsilesiyle karşı karşıya kalabileceği görülmektedir.
Hali hazırda bu sözleşmeler Güzel Sanatlar Genel Müdürlüğüne bağlı sanat kurumlarında imzaya açılmış olup Kültür Sanat Sen konuyla ilgili dava sürecini başlatmıştır.
Ve takipçisi olmaya devam edecektir.
Kültür Sanat Sen, Hizmet Sözleşmelerinin İdari Sözleşme kapsamı içerisinde ele alınmasını ve sözleşmenin İdari Sözleşme adı altında imzaya açılması gerektiği hususunu defalarca Devlet Tiyatroları yöneticilerine de bildirmiş bu konuda ısrarcı olduğunu ve aynı zamanda konuyu takip edeceğini de belirtmiştir.
Bu gelişmelerden sonra yazımın başlığını teşkil eden soruyu burada sormak istiyorum:
Kültür Bakanlığı sanatçılarının özlük hakları ile ilgili yeni düzenlemeler mi söz konusu?
Eğer söz konusu ise, bu düzenlemeler içinde kazanılmış hakların, bir kısmının ya da tamamının kaybolması söz konusu mu?
Bu düzenlemelerle bakanlık sanatçılarının konumu hangi noktaya çekilmek ya da getirilmek istenmektedir?
Örnek verdiğimiz “başarısız personel” kavramının kriteri nedir?
Kriteri belirtilmeyen bu kavramla, bakanlık sanatçısını nasıl değerlendirebileceksiniz?
İşte bu ve buna benzer soruların yanıtını arıyorum şimdi.
Pazartesi günü görüşene değin esen kalın sevgili dostlar…
Müfit Semih Baylan
Editör
Tavsiye Et ♫
Yorumlar
Bu yazıya henüz yorum yapılmadı.
Yorumları okumak yada yorum yazmak için sisteme giriniz.
